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부여군, 농업인 복지사업에 10억 원 투입


(미디어온) 부여군이 올해 농업인을 위한 복지증진 사업에 10억 원을 투입, 삶의 질 향상에 행정력을 집중한다고 밝혔다.

세부사업을 보면 농업인자녀학자금, 출산여성농가도우미, 여성농업인센터지원, 농업인안전공제보험 사업 등으로 6천500여명의 농업인에게 혜택이 돌아갈 예정이다.

고등학교에 재학 중인 자녀나 손자녀 또는 동생이 있는 다른 전업 직업이 없는 농업인 375명을 대상으로 수업료, 입학금을 전액 지원해 주는 농업인자녀학자금지원 사업은 총 사업비 3억 4700만 원으로 농업인의 경제적 부담을 덜어 줄 것으로 기대된다.

또 영농시기에 출산으로 인한 농촌 일손부족을 해소하고 출산 여성의 건강 증진 및 꾸준한 영농활동을 보장하기 위해 5400만 원을 투입해 출산여성 농가도우미 지원사업을 추진한다.

특히, 올해 처음으로 진행되는 여성농업인센터지원 사업은 농촌여성들의 삶의 질 향상을 위해 고충상담 및 영유아 보육, 방과 후 아동 학습지도, 여가 및 문화활동 등을 지원하는 사업으로 1억 4000만 원을 투입, 보조사업자인 부여농협을 통해 운영할 계획이다.

농업인 안전재해보험은 농작업 중 발생되는 안전사고로 신체상해를 보상해 주는 사업으로 4억 7700만 원을 지원한다.

이용우 부여군수는 “농업인에게 다양한 복지혜택을 제공함으로써 농업인 소득 증대와 삶의 질을 향상시킬 것으로 기대된다“며 ”전국 최고 농업도시 살기 좋은 부여 만들기를 위해 다양한 복지지원사업 마련에 더욱 노력하겠다”고 말했다.

교육/문화

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경민대학교 현장실습지원센터, 국외 표준현장실습학기제(Co-op) 운영
경민대학교(총장 홍지연)는 글로벌 우수 인재 양성을 위해 지난해에 이어 2년 연속 국외 표준현장실습학기제(Co-op)를 운영하고 있다고 밝혔다. 표준현장실습학기제(Co-op)는 대학생들이 재학 중 전공과 연계된 산업 현장에서 실무 경험을 쌓게 하고, 산업 현장의 적응력과 취업 경쟁력을 높여 기업에서 요구하는 맞춤형 전공 직무 인재를 양성하고자 시행 중인 교과과정이다. 경민대학교는 학생들의 취업 경쟁력 강화와 표준현장실습학기제(Co-op)를 장려하고자 현장실습지원센터를 별도로 운영하고 있다. 이를 통해 국내·외 다양한 기업과 협약을 맺어 매년 표준현장실습학기제(Co-op)를 진행하고 있다. 또 현장실습지원센터에는 별도의 국내·외 전담 인력을 배정하고 있다. 학생들 상담과 기업 설명회 유치 등을 통해 지난해에 이어 올해도 일본에서 국외 표준현장실습학기제(Co-op) 실습을 진행하는 성과를 내고 있다. 경민대학교 현장실습지원센터는 국내 기업을 넘어 해외 산업체와 다양한 교류와 협약을 통해 국외 표준현장실습학기제(Co-op)의 어려움을 극복해 내고 성과를 이루고 있다. 경민대학교는 현재 일본 오키나와 Kanucha Bay Resort와 협약을 바탕으로 카페베이커리과

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